Неужели рынок труда оживает? Белстат говорит, что да

По официальной информации, за март 2017 года количество уволенных работников превысило число принятых на 5 тыс чел. На первый взгляд, негативный тренд продолжился. Но по сравнению с мартом 2016 года сальдо принятых и уволенных улучшилось на 10,8 тыс. чел.

Улучшение сальдо рынка труда, который отслеживает Белстат, началось в ноябре 2016 года. В том месяце оно улучшилось на 3,2 тыс. чел. В декабре 2016 года сальдо улучшилось на 0,8 тыс. чел, в январе 2017 года — на 3,0 тыс. чел, в феврале 2017 года — на 5,8 тыс. чел.

Интересно, что улучшение сальдо рынка труда в 2017 году происходило как за счет роста численности принятых работников, так и за счет спада количества уволенных.

Так, за январь-2017 число принятых выросло на 2,9 тыс. чел, за февраль-2017 — на 0,1 тыс. чел, за март-2017 — на 5,7 тыс. чел. Одновременно работодатели уволили на 0,1 тыс. чел, 5,8 тыс. чел и 5,0 тыс. чел меньше, чем в сопоставимых месяцах 2016 года.

В итоге численность занятого в экономике Беларуси населения в марте 2017 года относительно декабря 2016 года упала на 8,7 тыс. чел, тогда как в марте 2016 года по сравнению с декабрем 2015 года — на 35,8 тыс. чел.

Сложившейся на рынке труда ситуации можно дать несколько объяснений. Во-первых, с 2017 года вступило в силу законодательство об увеличении пенсионного возраста. Часть потенциальных пенсионеров получила отсрочку от увольнения.

Во-вторых, на рынок труда могут воздействовать административные запреты на увольнение работников с госпредприятий. Во всяком случае, в устной форме такие приказы от руководства страны отмечались далеко не единожды.

В-третьих, вполне возможно, что низовые звенья власти все-таки занялись созданием рабочих мест (хотя бы и фиктивных) во исполнение поручений главы государства. В таком случае, рукотворная волна по приему новых работников может схлынуть уже летом.

Конкретно в марте 2017 года улучшение положения наблюдалось по большинству видов деятельности. Например, в сельском хозяйстве приняли на работу на 1 тыс чел больше, чем годом ранее, а уволили — на 0,4 тыс. чел меньше.

В обрабатывающей промышленности за март-2017 приняли на 1,6 тыс. чел больше и уволили на 2,3 тыс. чел меньше, чем за март-2016. В строительные организации было принято на 1,5 тыс. чел больше и уволено на 1 тыс чел меньше.

Апрель и май традиционно являются самыми плохими месяцами для ищущих работу. В 2015—2016 гг. негативное сальдо принятых и уволенных работников зашкаливало. Если в текущем году и в эти месяцы статистика покажет улучшение, то о подъеме на рынке труда можно будет говорить гораздо смелее.