В Беларуси сильно вырастут зарплаты медиков и педагогов

Власти приготовили приятный сюрприз врачам и учителям. Прибавка запланирована на ближайшую перспективу.

Средняя зарплата в образовании РБ достигла 1533 BYN, в том числе среди учителей — 1979 BYN, у воспитателей детсадов — 1446 BYN, у профессорско-преподавательского состава — 2373 BYN.

Средние заработки в здравоохранении синеокой составили 1884 BYN, из них у врачей — 3281 BYN, у среднего медицинского персонала — 1786 BYN.

Абсолютное большинство работников медицины и образования в Беларуси занято в так называемом бюджетном секторе. По словам первого замминистра финансов Дмитрия Кийко, в 2025-м рост заработной платы для бюджетного сектора ожидается в диапазоне 10–15%.

В связи с этим в будущем году можно ждать существенный рост заработков у наставников и эскулапов по всей стране. Расходы госказны на образование и здравоохранение увеличатся примерно на 13–13,5%.

Первым шагом станет рост базовой ставки с 1 января. Базовая ставка, к которой привязана зарплата в бюджетных организациях, с нового года вырастет до 270 BYN.

Пока базовая ставка равна в Беларуси 253 BYN (была повышена до этой отметки с 1 сентября). Тогда с 1 января 2025 года базовая ставка поднимется на 6,7%, а по отношению к 1 января 2024 года вырастет на 8%.

Известно, что к размеру базовой ставки у бюджетников привязаны различные стимулирующие и компенсирующие выплаты. Поэтому с 1 января они подрастут соответствующим образом.

К сведению: в Беларуси публикуют зарплаты до вычета разнообразных налогов и сборов из нее. Например, Белстат обнародует данные о заработках до выделения подоходного налога (стандартная ставка 13%), взноса работника в ФСЗН, до вычета профсоюзных взносов, алиментов и т. д. В материале, если не указано иное, приведены данные за сентябрь.

Среднюю зарплату получают с помощью деления совокупного зарплатного фонда на среднесписочное число работников. В расчет принимают оперативные данные от юридических лиц всех форм собственности со средним количеством работающих от 16 человек (с некоторыми исключениями).

Среднесписочная численность работников для исчисления средней зарплаты — это численность, рассчитываемая исходя из численности работников списочного состава за исключением работников, не явившихся на работу, неявки которых оформлены листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности, работников, которым предоставлялись отпуска без сохранения зарплаты (кроме находящихся в отпусках, предоставляемых по инициативе нанимателя), и некоторых других временно отсутствующих работников.

Об этом и о многих других событиях в мире денег и финансов вы можете оперативно узнавать в наших группах в Telegram, Instagram и Facebook. Присоединяйтесь!