Рабочие специальности теперь в почете на просторах синеокой. Дипломы вуза уже не дают прежних преимуществ. Для высоких получек достаточно среднего образования.
Национальная служба занятости в Беларуси обновила список вариантов для тех людей, которые склонны к физическому труду. Во многих случаях хватает общего среднего образования (уровень 11 классов средней школы).
Так, предприятие из Гомельской области подбирает соискателей на место рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту. За такой труд новые рабочие будут вознаграждены заработком на уровне 12400 BYN.
Подходящие кандидаты в рабочие должны иметь общее среднее образование (эквивалент 11 классов школы), пятый тарифный разряд, а также быть готовыми к постоянному характеру работы в одну смену.
Справочно: в Гомельской области сформировался вот такой топ по заработкам в сентябре:
● Речицкий район — 3173 BYN;
● Светлогорский район — 2847 BYN;
● Мозырский район — 2664 BYN;
● Гомель — 2513 BYN;
● Жлобинский район — 2326 BYN.
На этом фоне по Минску медианная зарплата в мае 2025 года составила 2483 BYN, модальная — 2244 BYN. В областях Беларуси эти показатели были такими:
● Брестская — 1876 BYN и 1462 BYN;
● Витебская — 1760 BYN и 1365 BYN;
● Гомельская — 1840 BYN и 1333 BYN;
● Гродненская — 1874 BYN и 1458 BYN;
● Минская — 2115 BYN и 1717 BYN;
● Могилевская — 1815 BYN и 1356 BYN.
Полезно знать: в Беларуси обнародуют зарплаты до вычета разнообразных налогов и сборов из них. В РБ собирают информацию о заработках до выделения подоходного налога (стандартная ставка 13%), взноса работника в ФСЗН, до вычета профсоюзных взносов, алиментов
Медианная зарплата — это такая зарплата, выше и ниже которой ранжированы по половине работников. Медиану по зарплате публикуют дважды в год — по итогам мая и ноября. Модальная зарплата — это размер зарплаты, который наиболее часто встречается в ряду распределения работников по размерам зарплаты.
Среднюю зарплату в стране получают делением совокупного зарплатного фонда на среднесписочное количество работников. В расчет принимают оперативные данные от юрлиц всех форм собственности кроме юрлиц без ведомственной подчиненности со средней численностью работников за предыдущий год менее 50 человек (с некоторыми исключениями).