В Беларуси наниматели уволили более 633 тысяч белорусов

Флагманские компании страны подвели итоги 10 месяцев на рынке труда. У валообразующих бизнесов продолжается отток кадров.

В январе-октябре 2021 года наниматели в крупных и средних организациях уволили 633,9 тыс. человек. За это же время количество принятых на работу составило 575,9 тыс.

Таким образом, на чистой основе кадровый отток с флагманских предприятий достиг 58 тыс. человек. Сравните: за 10 месяцев 2020-го отток кадров на нетто-основе составил 31,4 тыс. человек.

Кроме абсолютных показателей рынка труда по сравнению с прошлым годом ухудшились и относительные. Коэффициент замещения уволенных работников принятыми в 2020 году был равен 94,9%, а в 2021-м упал до 90,9%.

Коэффициент замещения показывает, сколько работников в среднем было принято на работу вместо каждых 100 уволенных. Если этот коэффициент меньше 100%, то на рынке труда происходит отток кадров, если больше 100% – приток.

В 2021 году выросло количество уволенных из-за ликвидации организации или кадровой оптимизации. По итогам 10 месяцев 2020-го на флагманах таковых было 3,8 тыс. человек, а за 10 месяцев 2021-го набралось 6,1 тыс. Лидерство по уволенным после ликвидации или оптимизации захватили Гродненская и Витебская области.

Также в текущем году наниматели стали немного чаще увольнять за прогулы и другие нарушения дисциплины. В январе-октябре 2020 года таковых по флагманам насчитали 30,9 тыс., а в 2021-м – 31,3 тыс. Больше других на этой ниве отличились работники Минской области – 6,2 тыс. уволенных за 10 месяцев.

Больше всего коса кадровой оптимизации прошлась по аграрному сектору (1,2 тыс. уволенных), промышленности (1,6 тыс.) и образованию (0,8 тыс.). За прогулы и иные нарушения с рабочими местами расстались 8,9 тыс. человек в агросекторе, 9,5 тыс. – в промышленности, 3,4 тыс. – в строительстве, 5,2 тыс. – в розничной торговле.

На валовой основе в Минске за 10 месяцев 2021-го уволили 154,6 тыс. человек, в Брестской области – 82 тыс., в Витебской – 72,1 тыс., в Гомельской – 85,2 тыс., в Гродненской – 71,1 тыс., в Минской – 101,6 тыс., в Могилевской – 67,3 тыс.

Ни на какой из территорий не было притока кадров на флагманские предприятия. По Минску коэффициент замещения составил 89,7%, а по областям варьировал от 90,1% по Витебской до 93% по Гомельской.

За 10 месяцев 2021-го флагманы промышленности на валовой основе уволили 130,9 тыс. человек (коэффициент замещения – 92,5%), строительного сектора – 47,6 тыс. (77,5%), розничной торговли – 83,5 тыс. (91,1%), образования – 89,1 тыс. (92,1%), здравоохранения – 42,2 тыс. (97,3%).

Об этом и о многих других событиях в мире денег и финансов вы можете оперативно узнавать в наших группах в Telegram, Instagram и Facebook. Присоединяйтесь!